Text copied to clipboard!

Título

Text copied to clipboard!

Director de Desarrollo de Organizaciones Sin Fines de Lucro

Descripción

Text copied to clipboard!
Estamos buscando un Director de Desarrollo de Organizaciones Sin Fines de Lucro apasionado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de liderar y ejecutar estrategias de recaudación de fondos que apoyen nuestra misión y objetivos. Trabajarás estrechamente con el equipo ejecutivo para identificar oportunidades de financiamiento, desarrollar relaciones con donantes y garantizar el crecimiento sostenible de la organización. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en desarrollo de organizaciones sin fines de lucro, habilidades excepcionales de comunicación y la capacidad de inspirar a otros a apoyar nuestra causa. Además, deberás ser proactivo, orientado a resultados y capaz de trabajar en un entorno dinámico y en constante cambio. Si tienes una pasión por el servicio comunitario y un historial comprobado de éxito en recaudación de fondos, nos encantaría saber de ti.

Responsabilidades

Text copied to clipboard!
  • Desarrollar e implementar estrategias de recaudación de fondos.
  • Cultivar y mantener relaciones con donantes clave.
  • Supervisar la planificación y ejecución de eventos de recaudación de fondos.
  • Colaborar con el equipo de marketing para aumentar la visibilidad de la organización.
  • Gestionar el presupuesto del departamento de desarrollo.
  • Preparar informes de progreso y presentaciones para la junta directiva.
  • Identificar nuevas oportunidades de financiamiento.
  • Asegurar el cumplimiento de las regulaciones y políticas de recaudación de fondos.

Requisitos

Text copied to clipboard!
  • Licenciatura en administración, comunicación o campo relacionado.
  • Mínimo de 5 años de experiencia en desarrollo de organizaciones sin fines de lucro.
  • Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita.
  • Experiencia comprobada en recaudación de fondos y gestión de donantes.
  • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
  • Conocimiento de herramientas y software de gestión de donantes.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de proyectos.
  • Compromiso con la misión y valores de la organización.

Posibles preguntas de la entrevista

Text copied to clipboard!
  • ¿Cuál es tu experiencia en recaudación de fondos para organizaciones sin fines de lucro?
  • ¿Cómo manejas las relaciones con donantes clave?
  • Describe un proyecto exitoso de recaudación de fondos que hayas liderado.
  • ¿Cómo te mantienes actualizado sobre las tendencias en desarrollo de organizaciones sin fines de lucro?
  • ¿Qué estrategias utilizarías para aumentar la visibilidad de nuestra organización?
Link copied to clipboard!